社会保険に関するご相談・お問い合わせはお気軽にどうぞ！

• メンタルチェック

  ～メンタルチェックとは～ 心の状態をチェックすることは、うつ病を早...

• 離職票の書き方

  ■離職票とは 離職票は退職者が失業手当を受給するために必要になる書...

• 労働時間

  ～成果主義賃金体系のメリット～ 日本企業は古くから「年功序列」が慣...

• 賃金

  〜年間労働時間は何時間に設定することが理想なのでしょうか〜 年間所...

• 人事制度

  〜人事制度の重要性〜 企業の事業戦略、成長戦略を考える上でとても重...

• 平均所定労働時間

  ～「え、それも労働時間なの?」誤解の多い労働時間の定義について～ ...

• 人事体制

  〜賃金台帳と労働時間数について〜 賃金台帳とは、企業が従業員に対し...

• 給与計算を社会保険...

  ～給与計算の基本と押さえるべきポイントについて～ 給与計算は従業員...

• ハラスメントの種類

  「ハラスメントの規制が法律で定められたと聞いたが、どのような定義な...