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賃金台帳に記載する労働時間数
賃金台帳とは、企業が従業員に対して賃金を支払ったその都度、次に掲げる項目について記載し作成する事が義務付けられている台帳で、労働基準法第108条によって定められています。 ■労働基準法第108...
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労働基準法における賃金台帳
賃金台帳とは、企業が従業員に対して賃金を支払ったその都度、次に掲げる項目について記載し作成する事が義務付けられている台帳で、労働基準法第108条によって定められています。 ■賃金台帳の必須記載事...
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人事体制
〜賃金台帳と労働時間数について〜 賃金台帳とは、企業が従業員に対して賃金を支払ったその都度、次に掲げる項目について記載し作成する事が義務付けられている台帳で、労働基準法第108条によって定められ...
賃金台帳 労働時間数に関する基礎知識や事例
いしわ社会保険労務士事務所が提供する基礎知識と事例
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賃金
〜年間労働時間は何時間に設定することが理想なのでしょうか〜 年間所...
労働災害(労災)とは
労災とは、労働災害のことであり、労働者が通勤中・勤務中に負った怪我...
地方再生中小企業創...
〜地方再生中小企業創業助成金とは〜 雇用の少ない地域に積極的に雇用...
就業規則
~就業規則ってなに?~ 人を雇用する際には、労働時間、給与、業務内...
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〜人事労務の重要性〜 人事労務とは、企業と言う組織の中の「ヒト」に...
人事管理制度
~事業戦略実現のための人事管理制度~ 日本企業の人事管理制度は、長...
介護事業に特化した社労士
超高齢社会といわれる現代において、介護事業所は必要不可欠の存在とし...
経営計画書
~事業計画書を作成する「目的」~ 事業を立ち上げて開始する前に、あ...
賃金台帳に記載する労働時間数/賃金台帳 労働時間数