社会保険に関するご相談・お問い合わせはお気軽にどうぞ！

• 賃金台帳に記載する...

  賃金台帳とは、企業が従業員に対して賃金を支払ったその都度、次に掲げ...

• 給与計算を社労士に...

  ～給与計算を社会保険労務士に依頼するメリット～ 従業員が10名以下...

• 変形労働時間制メリット

  ～労働時間と残業代などの計算方法について～ 労働時間には、国が労働...

• 地方再生中小企業創...

  〜地方再生中小企業創業助成金とは〜 雇用の少ない地域に積極的に雇用...

• ハラスメントの種類

  「ハラスメントの規制が法律で定められたと聞いたが、どのような定義な...

• 平均所定労働時間

  ～「え、それも労働時間なの?」誤解の多い労働時間の定義について～ ...

• 賃金台帳の記載事項

  〜賞与における社会保険料の計算方法〜 従業員に賞与(ボーナス)を支...

• 社保手続き

  ～社会保険加入手続きの概要～ ■加入形態について 社会保険の加入形...

• 試用期間中の社会保...

  ■試用期間中従業員の身分と社会保険 試用期間中、使用者と労働者は解...